为适应社会和企业对应用技术型人才的需要，以便学生能尽快适应工作岗位，设计与传播系服装教研室不断探索实训教学改革，从实训教学体系、教学内容、教学形式和教师队伍的建设到教学模式的改革等，注重对学生关键能力的培养，系统、全方位地进行实训教学改革。

在《综合专业实训》课程的教师安排上，该系聘请广州子佩服装有限公司设计总监郭怡芳为主讲教师，校内教师倪进方为实践操作指导教师，黄金金为辅助教学老师。

本次实训课程的设计思路是以实训教学为主，工作过程和技术要求源于企业工作岗位要求，围绕毕业生面向的岗位工作任务而分析，为满足从事服装生产管理、服装设计、服装打版、服装跟单、IE、服装营销和服装品牌管理等岗位工作所需要的基础理论知识和技术而设计；在课程内容设计上以项目工作设计来展开，以职业行为导向为宗旨，遵循职业工作过程为原则，把理论与实践合成一体化的教学，强调服装企业产品开发中所需的手段、方法和职业能力，并着重强调职业行为和习惯养成。

郭总监现场讲解和点评设计稿

“深化实践与实训教学改革是学院培养合格应用技术型人才的必由之路，如何体现课程价值、如何为应用型人才培养服务是教学改革的宗旨。今后，我们将不断完善教学改革，充分发挥教学改革作用，大力提高实践和实训教学在整个教学中所占的比例。同时，加强企业师资进校授课，为学生创造和提供以校为企的实训机会，以企业项目任务为课程作业，增强学生的岗位认知程度，锻炼岗位实践能力，全面提升职业能力和就业能力。”倪进方说道。